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高華君同志時刻以優(yōu)秀黨員的標準嚴格約束、鞭策自己。在實際工作中，她積極貫徹“爭當崗位標兵、爭做發(fā)展先鋒”的工作態(tài)度和作風，以身作則，率先垂范。長期放棄節(jié)假日休息時間加班加點處理事務；成立了22個工作組，建立工作匯報和調度機制，從而全面推進物業(yè)管理公司各項工作穩(wěn)步開展，為公司市場化改革夯實基礎。在她的影響和帶領下，物業(yè)公司全體員工精神面貌和工作熱情有了很大變化，工作的積極性、主動性有了質的飛躍。

疫情防控的逆行者

新冠肺炎疫情爆發(fā)以來，面對疫情防控嚴峻形勢，高華君同志主動扛責在肩、沖鋒一線，用實際行動詮釋一名共產黨員的奉獻精神和本色。疫情期間，她一直帶領員工持續(xù)奮戰(zhàn)于各個崗位。白天，多次往返金安廣場、集團辦公樓、潤安大廈、48中等服務點，查看疫情宣傳是否到位、人員和車輛管控是否到位、公共區(qū)域消毒是否到位、員工自身科學防護是否到位，現(xiàn)場與街道干部、業(yè)務和員工溝通，架起共同抗疫的橋梁。晚上，召開視頻會議，總結當日疫情防控工作并安排部署第二天疫情防控工作，幾場會議結束后已是深夜，但連續(xù)的奮戰(zhàn)，并沒有影響她逆行的腳步。

在她的帶領下，金安物業(yè)公司所服務7個物業(yè)點、20萬平方米服務區(qū)域的疫情防控工作有序開展，各項目無一例疑似或確診病例，交上一份完美的答卷。